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個(gè)人求職簡歷怎么寫才吸引人 七個(gè)事項(xiàng)需注意

發(fā)布時(shí)間:2015/11/21 4:30:06文章來源:汕頭人才熱線網(wǎng) rc3721.com瀏覽次數(shù):13775次


             導(dǎo)讀:投求職簡歷是新人求職中少不了的一個(gè)步驟,但是眾多即將要步入職場的新人,在第一次寫個(gè)人簡歷的時(shí)候沒有經(jīng)驗(yàn),導(dǎo)致還未碰面就被刷下來。集思廣益,下面分享七個(gè)寫個(gè)人求職簡歷注意事項(xiàng),避開誤區(qū),教你怎么寫才吸引人。
             初入職場,給人第一印象非常重要,這時(shí)候一份優(yōu)秀的簡歷起到了很重要的作用。但是很多人經(jīng)常會(huì)犯些錯(cuò)誤,到底簡歷該怎么寫?有什么注意事項(xiàng)?請看下面的七點(diǎn)注意事項(xiàng)。
             一、挑選合適的坑如果你的經(jīng)驗(yàn)和能力跟公司所招聘的崗位不對應(yīng)的話,那么你可以放棄了。別指望著一遍又一遍的發(fā)簡歷能夠通過,不否認(rèn)這會(huì)引起主管的注意,但是在主管的心中,你這么做無非還是那個(gè)無法勝任工作的求職者。
             二、不要用附議發(fā)送郵件這個(gè)方面是很多新人求職者會(huì)放的錯(cuò)誤,這種添加附議發(fā)送求職簡歷的,很有可能會(huì)被對方信箱當(dāng)作病毒直接隔絕扔進(jìn)垃圾箱。另一方面,他們每天都會(huì)面對很多求職信,對于下載附件絕對是一件浪費(fèi)時(shí)間的事情。
             三、有推薦人也要認(rèn)真對待簡歷如果你是通過公司某個(gè)員工推薦介紹進(jìn)去的,也不能忽略簡歷的重要性,雖然對方會(huì)因?yàn)橥扑]人高看你一眼,但是如果你的簡歷完全不能證明你的能力和勝任問題,也是白搭。
             四、在線簡歷認(rèn)真填如果在你面前的是一份在線簡歷,那么一定要把簡歷上所有的要求填寫的信息填上。包括一些選擇信息填寫。因?yàn)橹鞴茉谔暨x求職者的時(shí)候,會(huì)根據(jù)某些條件進(jìn)行篩選,所以如果你錯(cuò)過了某個(gè)本應(yīng)填寫的信息,也有可能錯(cuò)過面試的機(jī)會(huì)。
             五、不能出現(xiàn)錯(cuò)別字和病句試想下如果是你面試別人,發(fā)現(xiàn)有錯(cuò)別字你是什么心理,只是一份簡單的簡歷還出現(xiàn)錯(cuò)別字,可見你平時(shí)并不是多有用心,在填寫簡歷的時(shí)候多讀幾遍即可。
             六、列舉出所有的成績和資格證書在簡歷的開頭附加一份專業(yè)的簡歷,列出你所有的資格證書和曾經(jīng)在各種領(lǐng)域中做出的成績。另外這些成績和資格證書要跟你所應(yīng)聘的職位要求對上號(hào),這樣才能獲得面試機(jī)會(huì)加碼。
             七、不要出現(xiàn)感嘆號(hào)或許感嘆號(hào)不會(huì)引起太大的注意,但是對于收信人來說,感嘆號(hào)代表著極度的不尊重,會(huì)讓人非常的不舒服。
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