前面一直將創(chuàng)業(yè)者該如何解決創(chuàng)業(yè)過程中,自身以外的風(fēng)險(xiǎn),那么本篇來分析創(chuàng)業(yè)者如何防范自身的風(fēng)險(xiǎn)給企業(yè)帶來的風(fēng)險(xiǎn)。
創(chuàng)業(yè)者的風(fēng)險(xiǎn)與企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)緊密連在一起,比如創(chuàng)業(yè)者個(gè)人身體健康風(fēng)險(xiǎn)、能力風(fēng)險(xiǎn)、個(gè)人魅力風(fēng)險(xiǎn)等等。要防范創(chuàng)業(yè)者個(gè)人風(fēng)險(xiǎn)給企業(yè)帶來風(fēng)險(xiǎn),最好是盡量減少創(chuàng)業(yè)者的個(gè)人魅力,準(zhǔn)確地說就是成熟時(shí)期盡量減少創(chuàng)業(yè)者個(gè)人魅力。成熟時(shí)期盡量減低老板的色彩,形成系統(tǒng)的管理,不能靠老板、能人和團(tuán)隊(duì),就是要靠系統(tǒng)來運(yùn)營。企業(yè)構(gòu)建起一個(gè)系統(tǒng),沒有系統(tǒng)的企業(yè)就不叫有品牌,如果說蒙牛的品牌就是牛根生,那么這個(gè)蒙牛企業(yè)就沒有品牌。就得像新浪網(wǎng)一樣,沒有了創(chuàng)業(yè)者王志東,新浪網(wǎng)照樣運(yùn)行。
創(chuàng)業(yè)者個(gè)人魅力在什么時(shí)候需要彰顯出來呢?
第一,企業(yè)創(chuàng)立時(shí)候要靠創(chuàng)業(yè)者個(gè)人魅力;第二,企業(yè)成長靠創(chuàng)業(yè)者個(gè)人魅力;第三、企業(yè)突破的時(shí)候需要靠創(chuàng)業(yè)者個(gè)人魅力;第四,在企業(yè)轉(zhuǎn)型需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者個(gè)人魅力;第五,企業(yè)問題時(shí)需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者個(gè)人魅力;第六,企業(yè)破產(chǎn)也需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者個(gè)人魅力。
只有一種情況下不需要個(gè)人魅力,那就是企業(yè)成熟時(shí)期。換句話說沒有個(gè)人魅力企業(yè)不可能創(chuàng)立、成長、轉(zhuǎn)型、突破,不可能在問題階段把問題解決,也不可能把企業(yè)很好的破產(chǎn)掉。英國二戰(zhàn)的時(shí)候,危及時(shí)刻人民選擇了邱吉爾做了宰相,最后帶領(lǐng)大家贏得抗戰(zhàn)勝利,當(dāng)距離抗戰(zhàn)勝利還差兩個(gè)月的時(shí)候就把他選下去了,因?yàn)槿嗣窨吹搅藙倮氖锕饩筒恍枰恕F髽I(yè)和國家也是一樣。企業(yè)只有在需要能人的時(shí)候才需要老板挺身而出,當(dāng)企業(yè)走向成熟的時(shí)候,人們會認(rèn)為老板是多余的。
所以,創(chuàng)業(yè)者當(dāng)把企業(yè)創(chuàng)成后,若不繼續(xù)突破,創(chuàng)業(yè)者對企業(yè)來說,就是多余的,你很有可能被剔除,當(dāng)別人都在享受你創(chuàng)業(yè)成果的時(shí)候,你唯一要做的就是躲在沒人知道的暗處,默默地舔舐自己的傷口——那是創(chuàng)業(yè)過程中戰(zhàn)斗的印記,印記里面還存留著光榮的彈片。有多少創(chuàng)業(yè)英雄,目前還都在牢獄中蹲著,舔舐著自己的傷口,而他創(chuàng)立的企業(yè)在為社會、為員工、為他人提供著服務(wù)、安排著就業(yè)、上交著各種稅費(fèi),捐贈著善款。如果創(chuàng)業(yè)者能做到這一點(diǎn),也說明企業(yè)真的創(chuàng)成了。
當(dāng)別人都在享受創(chuàng)業(yè)者成果時(shí),創(chuàng)業(yè)者一邊在舔舐自己的傷口,一邊還無怨無悔地為企業(yè)的未來持續(xù)地思考著、謀劃著,也許這時(shí)的企業(yè)根本不需要你了。那么作為創(chuàng)業(yè)者該怎么辦?
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