2014國家公務員考試已落下帷幕，伴隨著152萬考生走出考場，我們的國家公務員考試大軍在稍適放松的時候，中公教育專家對2014國家公務員考試題目發(fā)出了深思，尤其是在題目的求實性方面。國家新一屆領導人上臺，給予廣大黨員干部的要求是“實一些，再實一些”，從習近平主席的“空談誤國，實干興邦”，到李克強總理的“喊破嗓子，不如甩開膀子”，無一不是告訴我們廣大黨員干部要有求真務實的作風，而這一作風也深深地體現(xiàn)在了我們今年的國家公務員考試申論題目中。
之前，公告一出，關于申論增加半個小時的改變，各大公職培訓機構竟先對此改變進行了解析，而我們中公給予各位廣大考生的是這樣幾個字“新、活、實、難”，這也是2014國家公務員考試申論題目的新趨勢，在此再次驗證了這一推論。通過分析2014國家公務員考試（地市）的申論題目，我們不難發(fā)現(xiàn)，“實”字當頭。
“實”之一：申論材料來源于實際生活
分析2014國家公務員考試申論（地市）的材料，6則材料最大的一個特點就是來源于我們的實際生活，離我們的生活越來越近。隨著經(jīng)濟發(fā)展，我國進入了社會的急劇轉型期，伴隨之出現(xiàn)的社會心理問題不容忽視，而2014國家公務員考試申論的主題便是這一備受關注的問題，躍入我們視線的第一則材料便是身邊年輕人在常見不過的現(xiàn)狀了。社會轉型，人們的心理健康問題越來越成為焦點，2013年初，中國社會科學院社會學研究所發(fā)布《社會心態(tài)藍皮書》，對一年來中國社會的心理健康、生活滿意度、安全感、社會公平感、社會支持、尊重和認同、社會信任和社會情緒等方面進行了研究，從總體上分析了目前社會心態(tài)的特點、發(fā)展態(tài)勢和存在的問題。
在討論促進和諧、構建社會主義和諧社會時，人們經(jīng)常提及擴大就業(yè)、完善社會保障體系等一些可以“看得見”的和諧或不和諧問題，并針對它們的現(xiàn)狀，提出一系列“看得見”的政策和措施。其實，現(xiàn)實生活中也存在著一種“看不見”的和諧，這“看不見”的和諧就是我們的社會心理問題。信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
“實”之二：申論題目考察考生的實際工作能力
近幾年申論試題的題目日益趨向于考察考生的實際工作能力，拋卻之前理論性較強的命題形式，2014申論（地市）題目的命題顯現(xiàn)出了無可比擬的“實際性”，以申論題目第三題為例，該題目是一道貫徹執(zhí)行題，一改之前的嚴格公文形式，而是以一道調查問卷的題目形式出現(xiàn)，該題屬于貫徹執(zhí)行類題目中的調研類，要求的是將調查問卷中的具體問題以設問形式出現(xiàn)，即要求考生把調查問卷呢的具體題目設置呈現(xiàn)在考卷上。而我們知道進入工作單位后，是免不了要參與到單位的調研工作中去，該題目是“實”上求“實”。信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
“實”之三：結合考生之前的學習工作經(jīng)歷
廣大考生，無論是應屆畢業(yè)生，還是有過工作經(jīng)驗的非應屆畢業(yè)生，多多少少都有過調研的經(jīng)歷，而2014國家公務員考試申論（地市）的題目與之聯(lián)系較為緊密。仍以第三題為例，廣大考生在校期間大部分是接觸過調查問卷的，即便自己沒有設計過，但也替別人答過，所以該題目對考生來說并不陌生，而是來源于真正的生活經(jīng)歷。
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